岗位描述：
1.负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
2.员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3.公司内部员工档案的建立与管理;
4.负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
5.负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
6.负责考勤登记及的核算;
7.负责组织企业文化建设工作，包括公司年会安排、会务组织、文体活动安排等;
岗位要求：
1、本科以上学历，法学、文秘、管理类相关专业优先；
2、良好的口头和书写沟通技巧，团队合作精神以及独自工作的能力；
3、逻辑思维能力较好，工作严谨细致、责任心强，善于思考、分析和解决问题；
4、熟练使用office软件：word、PPT等；
5、应届生优先；
1.负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
2.员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3.公司内部员工档案的建立与管理;
4.负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
5.负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
6.负责考勤登记及的核算;
7.负责组织企业文化建设工作，包括公司年会安排、会务组织、文体活动安排等;
岗位要求：
1、本科以上学历，法学、文秘、管理类相关专业优先；
2、良好的口头和书写沟通技巧，团队合作精神以及独自工作的能力；
3、逻辑思维能力较好，工作严谨细致、责任心强，善于思考、分析和解决问题；
4、熟练使用office软件：word、PPT等；
5、应届生优先；
职位类别： 行政专员/助理
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申请职位
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面议申请职位1、负责行政方面全面事务工作，包括外联工作、行政工作、后勤总务工作等；2、办理员工入离职等异动手续；3、负责员工社保、住房公积金；4、协助人事档案建立、修改、管理，公司重要文件保管，通知通..
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3-5K/月申请职位1、熟练掌握基础办公软件，会CAD的优先考虑。 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作、电话接听、考勤、对外接待工作； 3、按照公司行政管理制度处理其他相关事务； 4、应届毕业生亦可，能力优秀者后..
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5-7/月申请职位1.根据单位考勤管理要求，统计汇总员工考勤数据，确保考勤信息准确无误。2.根据单位人事管理要求，办理员工异动手续（入职、异动、离职），确保人事工作的规范性。3.根据单位档案管理要求，管理公司..
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5-8/月申请职位1、本科学历及以上学历（优秀这可放宽至大专学历）2、形象端正，性格活泼，热情，做事主动积极，有想法3、有行政工作经验，包括日常后勤事务，报销管理，策划组织活动4、沟通意识好，能协调团队之间..
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5-6/月申请职位岗位职责：1.负责公司办公、生活用品等的采购、发放和管理工作。2.登记每天的现金、银行日记账，以及每天的会议纪要3.月末与总帐核对现金和银行存款余额，按规定进行现金盘点交财务会计审核；协助会..
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面议申请职位岗位职责：1.做好部门与总公司的对接工作；2.与部门销售人员配合工作，如销售报价资料，投标文件等；3.做好文件的归类存档工作；4.对销售数据进行整理工作；5.处理领导安排的临时性事务。岗位要求：..
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4-5/月申请职位岗位职责：1、前台来访接待 2、信件与快递物品收发 3、会议室管理与茶水服务 4、报刊管理 5、职场环境巡检管理 6、领导交办的其他工作。岗位要求：1、大专以上学历； 2、有一年以上工作经验，..
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3-5/月申请职位岗位职责：（1）负责自营板块的房源合同审核，和辅助合同专员的合同处理事宜； （2）负责定期购买房源保险；（3）负责房源的总表整合，每日定期统计托进、托出，已出租、退租的和解除合同的房源整..
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面议申请职位1、负责前台接待，接听电话，做好转接及记录；2、负责收发快递登记并跟踪维修件进度；3、负责协助人力资源部做人员招聘，电话预约；4、积极配合上级领导安排的其他工作。岗位要求：1、大专以上学历..
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面议申请职位职位描述：1、各类数据报表制作及汇总；2、公司费用核销，票据整理；3、协助处理公司日常事物，内勤辅助工作；岗位要求：1、熟练操作Office办公软件和各类常用办公软件，良好的数据处理能力；2、工..
- 所属行业：计算机软件
- 所在地区：广东-深圳市-南山区
- 联系人：范
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